紅興隆北雁現(xiàn)代化農(nóng)機(jī)

紅興隆農(nóng)墾農(nóng)業(yè)機(jī)械化、北大荒雁窩島集團(tuán)農(nóng)業(yè)機(jī)械化，向全國(guó)農(nóng)機(jī)行業(yè)的各位領(lǐng)導(dǎo)同仁致敬。

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農(nóng)業(yè)部樹(shù)立農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)新航標(biāo)收藏

農(nóng)業(yè)部樹(shù)立農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)新航標(biāo)
農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)機(jī)械試驗(yàn)鑒定總站王松

今年是我國(guó)農(nóng)業(yè)機(jī)械化跨入中級(jí)發(fā)展階段的第一年，又恰逢開(kāi)展農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作十周年。9月19日，農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理司和人事勞動(dòng)司在江蘇省常州市共同舉辦“2008農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)論壇”，總結(jié)交流了十年來(lái)農(nóng)機(jī)職業(yè)技能工作取得的成效和經(jīng)驗(yàn)，分析了當(dāng)前面臨的形勢(shì)，并對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的工作進(jìn)行了部署，為新時(shí)期農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作樹(shù)立了航標(biāo)。

農(nóng)業(yè)部人事勞動(dòng)司副司長(zhǎng)李昌健、農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理司副司長(zhǎng)劉恒新、中國(guó)工程院院士汪懋華、人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心主任劉康、農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)機(jī)械試驗(yàn)鑒定總站站長(zhǎng)劉敏和副書(shū)記國(guó)彩同、農(nóng)業(yè)部人力資源開(kāi)發(fā)中心副主任向朝陽(yáng)、江蘇省農(nóng)機(jī)局局長(zhǎng)徐順年等出席了論壇，李昌健等8位同志對(duì)農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作發(fā)表了見(jiàn)解。

論壇主講人：李昌健、劉恒新、汪懋華、劉康、劉敏、沈建輝、談乃成、張長(zhǎng)明

李昌健指出，近些年來(lái)，農(nóng)業(yè)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)先后培養(yǎng)了160萬(wàn)獲得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的新型農(nóng)民，為改善農(nóng)業(yè)人才結(jié)構(gòu)、促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)作出了積極貢獻(xiàn)。目前，農(nóng)機(jī)行業(yè)年培訓(xùn)鑒定量已超過(guò)10萬(wàn)人次，連續(xù)多年居農(nóng)業(yè)部系統(tǒng)9個(gè)行業(yè)之首，是推進(jìn)農(nóng)業(yè)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)快速發(fā)展的重要力量。

李昌健強(qiáng)調(diào)，以職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定為主體的農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)，是培養(yǎng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)實(shí)用技能人才的有效途徑。加快農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)，提高廣大農(nóng)機(jī)從業(yè)人員素質(zhì)和技能水平，對(duì)保障農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)，提高農(nóng)機(jī)使用效率和效益，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村具有十分重要的意義。

劉恒新要求各級(jí)農(nóng)機(jī)管理部門(mén)牢固樹(shù)立“人才興國(guó)”、“人才興農(nóng)”、“人才興機(jī)”的理念，以建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)機(jī)技能人才隊(duì)伍為目標(biāo)，以職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定為主體，整合利用各種資源，堅(jiān)持技能開(kāi)發(fā)與中心工作相結(jié)合，堅(jiān)持拓展范圍與提升質(zhì)量相結(jié)合，堅(jiān)持規(guī)范管理與創(chuàng)新機(jī)制相結(jié)合，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和開(kāi)發(fā)體系建設(shè)，加大工作經(jīng)費(fèi)和基礎(chǔ)設(shè)施投入，加速理論研究和示范宣傳推動(dòng)，大力提升農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)能力，不斷壯大農(nóng)機(jī)技能人才隊(duì)伍，為促進(jìn)農(nóng)業(yè)機(jī)械化又好又快發(fā)展提供人才保障和智力支持。

劉恒新對(duì)今后一個(gè)時(shí)期的農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作進(jìn)行了全面部署，要求各級(jí)農(nóng)機(jī)管理部門(mén)重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作：

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。要把農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)納入農(nóng)業(yè)機(jī)械化發(fā)展和建設(shè)規(guī)劃，列入重要工作日程和考核目標(biāo)，理順工作關(guān)系，定期研究解決農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作中存在的問(wèn)題，加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)和組織推動(dòng)。整合農(nóng)機(jī)管理部門(mén)、技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)學(xué)校和相關(guān)企業(yè)等各方面資源，發(fā)揮各方面的優(yōu)勢(shì)，形成加快推進(jìn)農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作的強(qiáng)大合力。

二是爭(zhēng)取政策扶持，增加資金投入。要積極爭(zhēng)取將農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)納入有關(guān)農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)培訓(xùn)的培訓(xùn)計(jì)劃，多渠道增加投入。要進(jìn)一步加強(qiáng)基層培訓(xùn)鑒定機(jī)構(gòu)建設(shè)，在有條件的地、縣和培訓(xùn)學(xué)校設(shè)立工作站或培訓(xùn)鑒定基地，充實(shí)和完善農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作網(wǎng)絡(luò)，為農(nóng)民獲取國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)創(chuàng)造便利條件。

三是規(guī)范工作制度，強(qiáng)化監(jiān)督管理。要完善農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能鑒定站、工作站、培訓(xùn)鑒定基地設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)和審批程序，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)技能鑒定工作規(guī)范，健全資格審查和考評(píng)制度。要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能鑒定站、工作站和培訓(xùn)鑒定基地的監(jiān)督管理，加強(qiáng)對(duì)考務(wù)管理人員和考評(píng)人員的工作考核，做好能力認(rèn)定、質(zhì)量督導(dǎo)和檢查評(píng)比等工作。

四是改進(jìn)培訓(xùn)方式，培養(yǎng)技能人才。要學(xué)習(xí)推廣江蘇經(jīng)驗(yàn)等地方的經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)作業(yè)能手評(píng)比、職業(yè)技能競(jìng)賽等有效形式，激勵(lì)農(nóng)機(jī)從業(yè)人員積極參與技術(shù)革新和技術(shù)攻關(guān)。要積極探索農(nóng)機(jī)高技能人才培養(yǎng)措施，擴(kuò)大農(nóng)業(yè)高技能人才培養(yǎng)“金藍(lán)領(lǐng)計(jì)劃”試點(diǎn)范圍，繼續(xù)搞好“政企聯(lián)動(dòng)”農(nóng)機(jī)高技能人才培訓(xùn)示范項(xiàng)目，引導(dǎo)帶動(dòng)廣大農(nóng)機(jī)從業(yè)人員學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)，鉆研崗位技能，提升高技能人才比例。

五是創(chuàng)新考評(píng)模式，提高開(kāi)發(fā)能力。要不斷探索農(nóng)機(jī)職業(yè)技能鑒定考核新模式，研究推廣仿真模擬操作、智能化考試等考評(píng)新技術(shù)，創(chuàng)新技師培訓(xùn)考評(píng)新方法。要積極拓寬農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)范圍，加大農(nóng)機(jī)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)教材和音像制品開(kāi)發(fā)力度，進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)機(jī)大專院校和農(nóng)機(jī)職業(yè)學(xué)校在校生“雙證制”和教師“雙師制”工作。

據(jù)悉，自1998年農(nóng)業(yè)部印發(fā)《關(guān)于做好農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作的通知》以來(lái)，各級(jí)農(nóng)機(jī)管理部門(mén)把職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作納入工作日程，列入考核目標(biāo)，建立健全體系，明確職責(zé)任務(wù)，完善規(guī)章制度，密切與人事勞動(dòng)等有關(guān)部門(mén)的配合，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，大力推進(jìn)農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作，取得了明顯成效。目前全國(guó)已建立了41個(gè)農(nóng)機(jī)行業(yè)職業(yè)技能鑒定站，覆蓋29個(gè)?。▍^(qū)、市），有三分之二的省份在市、縣設(shè)立了工作站和培訓(xùn)鑒定基地，為農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)；農(nóng)機(jī)行業(yè)培育的國(guó)家職業(yè)技能鑒定考評(píng)員、質(zhì)量督導(dǎo)員、考務(wù)管理人員超過(guò)4000人，完善了標(biāo)準(zhǔn)制訂、教材編寫(xiě)、題庫(kù)開(kāi)發(fā)專家?guī)欤窘⑵鹆宿r(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作隊(duì)伍；開(kāi)發(fā)了《農(nóng)機(jī)修理工》、《拖拉機(jī)駕駛員》等15個(gè)國(guó)家或行業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、9本培訓(xùn)教材、7個(gè)鑒定試題庫(kù)，為推進(jìn)農(nóng)機(jī)職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定工作提供了良好的技術(shù)支持；農(nóng)機(jī)職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作由少數(shù)幾個(gè)省份發(fā)展到全國(guó)，職業(yè)技能鑒定范圍由農(nóng)機(jī)修理工擴(kuò)展到30多個(gè)職業(yè)（工種），累計(jì)培訓(xùn)、鑒定取得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的農(nóng)機(jī)人員超過(guò)60萬(wàn)人次。

論壇期間舉辦了江蘇常發(fā)杯第二屆農(nóng)機(jī)職業(yè)技能競(jìng)賽，來(lái)自江蘇13個(gè)省轄市、省農(nóng)墾集團(tuán)、省監(jiān)獄管理局和常發(fā)集團(tuán)共16個(gè)代表隊(duì)參賽。競(jìng)賽分為整機(jī)維修競(jìng)賽和單項(xiàng)修理競(jìng)賽，參賽選手進(jìn)行理論知識(shí)和操作技能兩方面的比賽。獲得第一名的選手將授予“江蘇省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?，前三名選手授予“江蘇省五一創(chuàng)新能手”和“江蘇省技術(shù)能手”稱號(hào)，為前十名選手核發(fā)技師或高級(jí)技師職業(yè)資格證書(shū)，并授予“江蘇省農(nóng)機(jī)系統(tǒng)技能標(biāo)兵”稱號(hào)。